来源:沈阳网
随着沈阳产业转型升级不断提速,对高素质技能人才、急需紧缺人才的需求与日俱增。市人社局将“是不是人才,企业说了算”的理念贯彻到人才工作之中,通过优化改进人才评价方式,赋予用人主体更多自主权,着力提升人才评价精准性和人才政策覆盖面,逐渐建立起具有区域产业特色的人才评价体系,进一步激发了企业引才用才的积极性、主动性。目前,通过自主认定方式认定B类人才3人、C类人才87人、D类人才307人。
(资料图)
自主认定人才范围进一步扩大
修改完善《沈阳市人才认定办法》,加快推进简政放权,着力破除人才评价唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项倾向。
A
进一步扩大自主认定人才的企业范围。在原有10家“链主”企业基础上,新授权195家企业开展自主认定科技创新人才。
B
健全企业人才工作绩效评估机制。将人才工作考核与产业政策兑现进行“捆绑”,把人才享受的薪酬待遇、创造的市场价值、缴纳的所得税收、获得的创业投资等作为重要衡量指标,推动企业成为人才集聚和技术创新的主体。
“通过赋予‘链主’企业高层次人才的自主认定权,有利于资源的有效配置,一方面用人主体能清晰且及时地掌握产业链上各类人才稀缺程度,另一方面基于内部公平,将促使最优化的政策资源以最有效的方式赋予相应人才。”华晨宝马汽车有限公司人力资源运营部总监许敏说,相信沈阳市将真正成为吸引人才、培育人才的一方沃土,搭建起独具特色的人才生态。
深化用人主体人才自主评价认定
7月28日下午,市人社局召开企业自主认定人才经验交流会,20余名产业链企业的人力资源管理系统主要负责人参会。各企业针对人才自主认定工作中遇到的实际情况,提出意见建议,市人社局工作人员当场予以解答,并做好记录,表示将在今后政策修订中加以充分考虑。“‘谁用人、谁评价’,真正让企业说了算,评价权力下放,企业和员工的积极性提高了,企业才能得到真实惠。”市人社局相关部门负责人表示,企业自主评价实现了人才评价方式由政府主导向企业自主转变,不仅激发了企业用人活力,而且还畅通了各类人才成长的通道。
人才自主认定激发企业活力
人才分类
顶尖人才(A类)杰出人才(B类)
领军人才(C类)拔尖人才(D类)
沈阳将人才分为四类,通过直接认定、评审认定、自主认定等方式予以认定,人才认定后可享受“兴沈英才计划”相应政策待遇,最高奖金500万元,还有科研(项目)经费、购房补贴等,子女上学、家人就医也都会有保障。“实行企业人才自主认定,是对企业的充分信任,为企业留住人才引进人才提供了更好的方向,也为助推企业技术转型升级提供了强有力的保障。”拓荆科技股份有限公司副总经理孙丽杰告诉记者,今年6月,公司想引进一名有着近13年导体行业内部管理经验的行政总监,他是举家迁入沈阳的,企业通过人才自主认定,仅用1周时间便对其完成了高层次人才认定,为人才解决了孩子上小学的需求,解除了其后顾之忧。
沈阳日报、沈报全媒体记者 韩冰
关键词:
今年上半年温州清洁能源项目完成投资145.5亿元 总量位居浙江省第一
记者7月27日从温州市发展改革委获悉,今年1—6月,温州清洁能源项目完成投资145 5亿元,总量位居浙江省第一;风光倍增工程加快实施,新增风...
陕西明确高校毕业生到省内艰苦边远地区基层单位就业 在校期间学费给予补偿
记者今天(7月27日)从陕西省教育厅获悉,陕西省教育厅、财政厅、人力资源和社会保障厅日前印发《陕西省普通高校毕业生到省内艰苦边远地区基
河南已建成高标准粮田7580万亩 占全省耕地面积近7成
7月27日,河南省十三届人大常委会第三十四次会议听取关于检查《河南省高标准粮田保护条例》(以下简称《条例》)贯彻实施情况的报告。河南已
为质量强市建设提供有力支撑 上半年湘潭市共安排质量强市工作专项经费1.61亿元
近年来,湘潭市大力实施质量强市战略,把品牌培育作为推动供给侧结构性改革的重要抓手。为全面推进质量建设,湘潭市财政局不断加大政策...
平均每天单飞进出港的儿童达200人次以上 哈尔滨机场迎无人陪伴儿童集中出行高峰期
妈妈,再见!7月25日11时30分,13岁的小于背着书包,跟着哈尔滨太平国际机场工作人员,从无成人陪伴儿童 老人接待站离开,独自登机去重庆的
关于我们 加入我们 联系我们 商务合作 粤ICP备18023326号-32
中国创氪网 www.chuanganwang.cn 版权所有
投稿投诉联系邮箱:85 572 98@qq.com