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【资料图】

1、这是正常的。

2、因为你的工资每个月也有变化的。

3、单位方式参保，是按工资金额计算你的交纳金额。

4、单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。

5、以单位买全社保为准，计算如下所示： 医疗保险：个人承担2%，单位承担8%； 养老保险：个人为8%，单位承担20%； 失业保险：个人为1%，单位承担2%； 工伤保险:个人无，单位1%； 生育保险:个人无，单位1%； 公积金：个人7%,单位7%。

6、 而工伤和生育保险的费用均由单位承担。

7、举个例子，为了计算方便，以工资为2000元/每月，那么其需要交纳的保费为： 医疗保险：个人交纳2000*2%=40元，单位2000*8%=160元； 养老保险：个人交纳2000*8%=160元，单位2000*20%=400元； 失业保险：个人2000*1%=20元，单位2000*2%=40元； 工伤保险：个人无，单位2000*1%=20元 生育保险：个人无，单位2000*1%=20元 公积金：2000*7%=140元，2000*7%=140元。

8、 因此个人总计为：360元，单位总计为：780元。

本文分享完毕，希望对大家有所帮助。

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